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Musikschullehrkraft für Violine (m/w/d)

Anstellungsart
Anstellung
Arbeitsumfang
Teilzeit
Stellenbewertung
E 9b
Tätigkeitsfeld
Kultur & Sport

zum 01.09.2024 | befristet bis zum 31.08.2025 | Teilzeit 6,9 UE zzgl. Ferienüberhang | E 9b TVöD

Wolfsburg ist eine dynamische, weltoffene und moderne Stadt – ein attraktiver Standort für Wirtschaft, Leben und Freizeit. Rund 3.000 Mitarbeitende der Stadtverwaltung engagieren sich in einer Vielfalt an Berufsbildern, um den mehr als 127.000 Einwohnerinnen und Einwohnern umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen bieten zu können. Als Arbeitgeber bietet die Stadt Wolfsburg ihren Mitarbeitenden einen zukunfts‐ und standortsicheren Arbeitsplatz und die Chance, durch ihre Talente und Fähigkeiten die Stadt aktiv mitzugestalten.

Wir als Musikschule helfen musikalische Fähigkeiten zu entdecken, zu entwickeln und individuell zu fördern. Ob für Kinder, Jugendliche oder Erwachsene -ob Klassik, Jazz, Rock und Pop. Wir bieten individuellen und qualifizierten Unterricht an. Die Arbeit an unserer Musikschule bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil einer lebendigen und dynamischen Gemeinschaft von engagierten Musikpädagogen/Musikpädagoginnen und Künstler*innen zu sein. 

 

Das erwartet Sie:

  • Erteilung von Violinunterricht einzeln und in Gruppen
  • Leitung von Streicherensembles
  • Mitarbeit bei Kooperationsprojekten mit allgemeinbildenden Schulen 
  • Beteiligung bei Musikschulveranstaltungen 
  • Vorbereitung und Durchführung eigener Klassenvorspiele

Das zeichnet Sie aus:

  • Abgeschlossenes künstlerisches und/oder musikpädagogisches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation im Fach Violine/Viola
  • hohe musikalische und pädagogische Kompetenz
  • Erfahrung bei der Korrepetition von fortgeschrittenen Schüler*innen
  • Teamorientiertes und fachübergreifendes Engagement
  • Methodisch fundiertes Arbeiten mit Schülerinnen und Schülern 

Darauf können Sie sich freuen:

  • eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
  • 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei 
  • ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme 
  • ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Firmenfitness mit WELLPASS
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschussung des Jobtickets Deutschland

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Und? Lust bekommen, Wolfsburg mitzugestalten? 

Dann bewerben Sie sich bitte digital bis zum 12.08.2024 mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise).

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne.

Kontakt:

Ansprechperson Personal
Claudia Grzybowska
Tel: +49 5361 28 5053
E-Mail: claudia.grzybowska@stadt.wolfsburg.de
Ansprechperson Fachbereich
Matthias Klingebiel
Tel: +49 5361 297220
E-Mail: Matthias.Klingebiel@stadt.wolfsburg.de